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2026.03.22
從炒鍋到世界之巔:揭秘全球最強人才工廠熊貓餐飲集團
在人才發展的最高殿堂—ATD卓越學習組織獎 (BEST Award) 的歷史中,2025年寫下了一個最勵志的傳奇。主角不是矽谷的科技巨頭,也不是華爾街的金融霸主,而是全球中式連鎖餐飲龍頭—熊貓餐飲集團 (Panda Restaurant Group,PRG)。
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2026.03.20
當地緣政治走進董事會:企業領導者必備的四種戰略能力
地緣政治正快速改變企業競爭規則,你的策略是否已跟上時代?帶你快速掌握企業必備的四大戰略能力,理解如何在不確定環境中建立優勢與成長機會。
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2026.03.03
2026 TALENT, in Taiwan 台灣人才永續行動聯盟
「TALENT in Taiwan 人才永續行動聯盟」自 2022 年由天下學習發起至今,以六大指標持續串聯產、官、學,一起解決不斷變動的新課題,用彼此提出的行動,照亮讓人才永續前行的方向。
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2026.02.04
2025年產業分析報告:人才發展的基準指標與趨勢
ATD每年度發表的產業分析(State of the Industry) 報告是調查前一年度組織的訓練狀況,提供組織及人才發展專業人員了解目前產業的標竿做法及趨勢。
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2025.12.05
ATD 人才發展能力模型評量揭示: 三大能力領域中最需優先強化的五項關鍵能力
在全球組織加速數位轉型、學習模式快速革新的背景下,人才發展從業者需要具備跨專業、跨情境的整合能力。2024年1月1日至2025年11月30日期間,人才發展從業人員填答ATD 人才發展能力模型線上評量,共計416份,結果顯示,現今從業者在專業能力、個人能力與組織能力三大領域中,總計23項能力,部分關鍵能力仍出現明顯落差,值得企業領導者與學習團隊高度關注。
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2025.11.28
當策略遇上日常營運旋風
領導人必須刻意失衡,選擇一件會帶來最大影響的事,讓整個組織全力以赴。
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2025.11.24
決勝未來的領導力
瑞士IMD國際管理發展學院(IMD)的大中華區執行董事胡天翔博士概述台灣企業面臨的關鍵領導力挑戰,並介紹IMD以研究為後盾的架構,以培養面向未來的領導者。會議強調台灣目前在全球競爭力和人才排名中的地位,同時解決阻礙永續成長的關鍵痛點。
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2025.11.13
塑造香港未來的勞動力
香港的勞動力正經歷由科技迅速發展、員工期望轉變與人口結構變化所引發的深層轉型。然而,在挑戰之中也孕育著前所未有的機會。