隨著全球化、數位轉型及AI技術的快速發展，人才培育與企業永續發展成為當今社會關注的核心議題。國內的產業正面臨少子化、人口高齡化及技能落差等挑戰，如何利用AI技術提升企業的人才發展能力，並通過數位轉型和ESG理念的融合，協助企業應對當前及未來的挑戰，實現可持續的長期發展。論壇主旨在促進各界的交流，共同探討符合台灣產業需求的人才發展與永續經營策略，透過專家演講、案例分享及座談討論，提供企業與組織實務建議，推動人才發展的長遠規劃。

為促進參會者的學習，ATD 台灣交流會提供２個方案，供參會者自行決定參加方式：A案參加實體會議，組團前往美國華盛頓特區參加ATD實體會議;B案參加線上會議，個別在台灣透過ATD提供的平台參加ATD線上會議
台灣研習團籌組目的，簡化團員於行程安排的繁瑣程序，並在會前提供會議的諮詢與輔導，協助了解全球學習發展與人才發展的趨勢。同時結合來自各個領域的企業菁英、主管及人力資源專家，透過團隊學習，探索全球最前瞻知識及拓展國際視野，達到最佳的學習效果。